Etre et Agir en Leader: plus qu’une formation, une expérience de vie !

Invitation Sensilead & HumanaeSens

Exercer son Leadership au quotidien, construire des partenariats épanouissants et libérer le succès !

Du 30 Juin au 3 Juillet 2015, à Paris
Avec Fabienne Vaillant  et Maryvonne Piétri

                      

Et  l’approche unique de l’« Elément Humain » ® de Will Schutz.
  • Pour toute personne qui souhaite clarifier ses comportements et ses ressentis au quotidien, libérer son potentiel et gagner en sérénité.
  • Egalement pour vous qui exercez comme entrepreneur, dirigeant, manager, consultant, formateur, coach et qui aspirez de plus en plus à conjuguer fluidité et puissance dans votre quotidien.
La session de septembre étant complète,
il reste de la place sur les dates de Juillet ou de Décembre 2015.
Ce que le programme de 4 jours permet : 
Améliorer votre présence
Développer votre capacité à vous adapter
Gérer vos émotions et devenir pro-actif
Explorer de nouvelles manières de vivre et de travailler avec les autres
Connaître l’impact de vos comportements dans la relation
Détecter et dépasser les comportements défensifs
Eclairer ce qui motive vos sentiments et votre estime de soi
Mesurer les différentes étapes à parcourir pour gagner
en liberté intérieure et en sérénité
Définir les axes de croissance d’un leadership authentique.

Nous prévoyons d’autres sessions :
si ces dates ne vous conviennent pas, n’hésitez pas à nous contacter.

« L’Elément Humain® » est une approche globale du développement des personnes, des équipes et des organisations, élaborée par Will Schutz au cours de  40 années d’expériences.
Le processus permet de comprendre le lien entre estime de soi confiance et performance. Il offre la possibilité d’un Leadership engagé et favorise la mise en œuvre d’un climat humaniste, responsable et ouvert, au sein des équipes et des organisations.
« L’Elément Humain » allie simplicité et puissance. Son succès est confirmé par son utilisation dans plus de 40 pays et sur 5 continents, autant sur des questions liées au leadership, aux relations humaines, au climat d’entreprise et à la coopération.
« Au cœur du fonctionnement humain, il y a  le Soi. Les meilleures  solutions pour les problématiques d’entreprise et de leadership requièrent une première marche essentielle : la connaissance de soi. Approfondir la connaissance de soi conduit à l’acceptation de soi, puis à l’estime de soi. Lorsque les individus gagnent en connaissance d’eux-mêmes et en estime d’eux-mêmes, ils deviennent plus ouverts et plus honnêtes avec leurs collègues. Ils redirigent alors l’énergie qu’ils utilisaient jusqu’ici à être défensifs,  faire de la rétention d’information, et autres conflits interpersonnels, à un travail productif. » Will                                  Schutz, Ph. D.
N’hésitez pas à contacter :
Fabienne Vaillant Langlois 
Tel: +33 (0) 6 82 57 43 62
fabienne.vaillant@sensilead.com
Site: sensilead.com
No Comments

Post A Comment